¿El infarto es un accidente laboral?
El infarto se considera como accidente laboral si ocurre en el trabajo.
En España se considera que un infarto de miocardio puede ser considerado accidente laboral cuando ocurre en el lugar y tiempo de trabajo, o incluso de camino al trabajo o volviendo del trabajo a casa, si ese recorrido se hace por el camino habitual.
A los efectos de considerarlo como accidente laboral o no, el infarto es un accidente como otro cualquiera.
Esto es así siempre que no haya pruebas de que no exista relación entre el trabajo y el infarto.
Un accidente laboral y una enfermedad laboral son conceptos diferentes. Como se ha indicado, un infarto será un accidente laboral siempre que se produzca en el trabajo o en el camino, sin embargo, una enfermedad laboral es aquella que se produce como consecuencia del trabajo realizado (por ejemplo, una enfermedad respiratoria en los mineros).
La consideración del infarto como enfermedad laboral dependerá de la actividad realizada pero no siempre es fácil demostrar que existe una relación de causalidad directa entre el trabajo y el infarto.